کمیته‌ی مستقل نظارت و ارزیابی: در وزارت مهاجران و تحصیلات عالی افغانستان فساد گسترده وجود دارد

اطلاعات روز: ارزيابى تازه‌ی کمیته مستقل نظارت و مبارزه با فساد اداری نشان می‌هد که در وزارت‌های کار و امور اجمتاعی، تحصیلات عالی، مهاجران و عودت کنندگان و کمیسیون اصلاحات اداری کشور فساد وجود دارد. براساس این ارزیابی، فساد در بخش‌های روند امتحانات داخلى دانشگاه‌ها و صدور اسناد تحصیلی، توزیع زمین به بی‌جا شدگان، استخدام کارمندان و اجراى تقاعد‌ در این ارگان‌ها وجود دارد.
محمد یاسین عثمانی، عضو کمیته‌ی نظارت و ارزیابی دیروز در یک نشست خبری در کابل گفت، برخی غاصبان ظالم حتا به بی‌جا شدگان مهاجر‌ کشور رحم نکرده و زمین‌های آنان را غصب کرده‌اند. به گفته‌ی او، این غاصبان زمین‌های بی‌جان شدگان را در شهرک‌های باریکات، ابوزی و‌…‌ نقاط کشور غصب کرده‌اند. او اما از افشای نام غاصبان زمین خودداری کرد و گفت که نظر به یک سلسله قیدهای قانونی نمی‌تواند نام آنان را افشا کند. به‌ گفته‌ی عثمانی، زمین‌های بی‌جا شدگان به دلیل ضعف وزارت مهاجران از سوی برخی‌ها غصب شده‌اند.
یما ترابی، عضو دیگر کمیته‌ی نظارت و ارزیابی مبارزه با فساد اداری در مورد خلاهای وزارت تحصیلات عالی صحبت کرد و گفت که در قسمت گرفتن امتحان در دانشگاه‌های دولتی نابرابری وجود دارد. به گفته‌ی او، برخی مقام‌های حکومتی و زورمندان با استادان دانشگاه‌ها تماس می‌گیرند تا به دوستان‌شان نمره‌ی خوب داده شود. به گفته‌ی ترابی، نمره‌های دانشجویان دانشکده‌ها درست بررسی نشده‌ و این مسئله باعث فساد در وزارت تحصیلات عالی شده ‌است. او هم‌چنان در قسمت توزیع اسناد تحصیلی از وزارت تحصیلات عالی کشور انتقاد کرد و گفت که به شکل غیر‌معقول پش‌رفته و باعث فساد شده ‌است.
افغانستان از جمله کشورهایی است که در فساد اداری در ارگان‌های دولتی و خصوصی در جهان در رده‌ی بالایی قرار دارد. هر‌چند برخی نهادهای مستقل مبارزه با فساد اداری‌ برای از بین بردن این پدیده در کشور تلاش کرده‌اند، اما هنوز فساد در ارگان‌های دولتی و خصوصی به شکل گسترده وجود دارد.
دراگوکاس، رییس کمیته‌ی نظارت و ارزیابی مبارزه با فساد اداری دیروز در کابل گفت که براساس ارزیابی تازه‌ی این کمیته، فساد اداری در ارگان‌های مختلف دولتی افغانستان وجود دارد. او هم‌چنان در مورد روند تقاعد کارمندان دولتی کشور صحبت کرد و افزود: «اگر کسی بخواهد تقاعد بگیرد، باید ۶۰ مرحله را در وزارت کار و امور اجتماعی طی و در هر مرحله‌‌ ۱۰۰ تا ۵۰۰ افغانی نیز پرداخت کنند».
رییس کمیته‌ی نظارت و ارزیابی مبارزه با فساد اداری تأکید کرد، سنتی بودن سیستم تقاعد و تناقص در بسیاری از مراحل روند یاد شده، باعث فساد در افغانستان شده ‌است. کاس‌ گفت که برای الکترونیکی و مدرن کردن روند تقاعد در افغانستان تلاش کرده، اما برخی مقام‌های دولتی این کشور مانع او شده‌اند. به گفته‌ی دراگوکاس، ضعف هم‌آهنگی اداره‌های دولتی و نفوذ شماری مقام‌های غیر‌دولتی در کارهای غیر‌قانونی در افغانستان باعث فساد در این کشور شده ‌است.
به دنبال آن خانم ایفا جولی، عضو کمیته‌ی نظارت و ارزیابی نیز از کمیسیون اصلاحات اداری کشور انتقاد کرد و گفت،‌ در استخدام کارمندان در این کمیسیون شفافیت دیده نمی‌شود. او افزود: «خلا در چارچوب حقوقی، محسوس نبودن شفافیت لازم در میکانیزم استخدام، بروکراسی طویل و پیچیده‌ی روند استخدام، ضعف در میکانیزم بررسی سوابق داوطلبان و مداخله‌ی اعضای بلند‌رتبه‌ی دولتی باعث فساد در کمیسیون اصحلاحات ادار‌ی شده ‌است».
انتقاد از پروژه‌های خارجی
برخی مسئولان کمیسیون مستقل نظارت و ارزیابی مبارزه با فساد اداری می‌گویند که پروژه‌های خارجی هنوز اولویت‌های دولت را در نظر نگرفته‌‌اند. محمد یاسین عثمانی، عضو این کمیته دیروز در کابل گفت: «متأسفانه پروژهایی ‌که توسط منابع خارجی احداث می‌شوند، تا به حال اولویت دولت را قسمی که لازم است، در نظر نگرفته و از خود اصول دارند‌». به گفته‌ی او، کمیته‌ی نظارت بر آن‌ها نظارت ندارد و این یکی از مشکلات اساسی است.
کمیته‌ی مستقل مشترک نظارت و ارزیابی مبارزه علیه فساد اداری، در سال 2010 در کشور ایجاد شد و شش عضو دارد که سه عضو آن‌ اتباع خارجى و سه تن دیگر آنان افغانستانی‌اند. گفته می‌شود که هر کارمند این کمیته 4 هزار دالر معاش دار‌د.